ZARZĄDZENIE Nr 5/2016 WÓJTA GMINY KOBYLANKA z dnia 7 stycznia 2016 r. w sprawie: ogłoszenia konkursu na stanowisko dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury w Kobylance oraz określenia regulaminu konkursu

ZARZĄDZENIE Nr 5/2016
WÓJTA GMINY KOBYLANKA
z dnia 7 stycznia 2016 r.

w sprawie: ogłoszenia konkursu na stanowisko dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury w Kobylance oraz określenia regulaminu konkursu

Na podstawie art. 16 ust. 1 ustawy z dnia 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej (t.j. Dz. U. z 2012 r., poz. 406 z późn. zm.), art. 30 ust. 2, pkt. 5 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (t.j Dz. U. 2015 r., poz. 1515 z późn. zm.) oraz § 1 i § 4 ust. 1 Rozporządzenia Ministra Kultury z dnia 30 czerwca 2004 r. w sprawie organizacji i trybu przeprowadzania konkursu na stanowisko dyrektora instytucji kultury (Dz. U. z 2004 r., Nr 154, poz. 1629) zarządzam, co następuje:

§ 1.1. Ogłaszam konkurs na stanowisko dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury w Kobylance.
2. Regulamin konkursu stanowi załącznik nr 1 do niniejszego zarządzenia.
3.  Ogłoszenie o konkursie stanowi załącznik nr 2 do niniejszego zarządzenia.

§ 2.Ogłoszenie o konkursie podlega zamieszczeniu:

1) w dwóch dziennikach o zasięgu regionalnym,

2) w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy Kobylanka,

3) na tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy Kobylanka i Gminnym Ośrodku Kultury w Kobylance.

§ 3. Powołanie składu Komisji konkursowej nastąpi odrębnym zarządzeniem.

§ 4. Wykonanie zarządzenia powierzam Sekretarzowi Gminy Kobylanka.

§ 5. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podjęcia.

Wójt Gminy

Mirosław Przysiwek

 
Załącznik Nr 1
do Zarządzenia Nr 5 /2016
z dnia 7 stycznia 2016 r.

Regulamin konkursu na stanowisko dyrektora
Gminnego Ośrodka Kultury w Kobylance
 

Rozdział I
Kryteria formalne doboru kandydatów

§ 1.1. Kandydata na stanowisko dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury w Kobylance wyłania się w drodze konkursu.
2. Konkurs ma charakter otwarty.
3. Ogłoszenie o konkursie winno zawierać w szczególności:
1) nazwę i adres instytucji kultury;
2) wymagane kwalifikacje kandydatów i sposób ich udokumentowania;
3) termin i miejsce złożenia ofert do konkursu;
4) informację o sposobie zapoznania się kandydata z warunkami organizacyjno – finansowymi działalności instytucji kultury.
4. Ogłoszenie o konkursie winno zostać zamieszczone:
1) w dwóch dziennikach o zasięgu regionalnym;
2) w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy Kobylanka;
3) na tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy Kobylanka i Gminnym Ośrodku Kultury w Kobylance.
 

§ 2.1. Kandydat na dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury w Kobylance powinien spełniać wymagania obowiązkowe, zawarte w ogłoszeniu o naborze.
2. Ponadto preferowani będą kandydaci spełniający wymagania dodatkowe.
3. Sposób przygotowania oferty zawiera pkt V ogłoszenia o konkursie.
 

Rozdział II
Komisja Konkursowa

§ 3.1. W celu przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury  w Kobylance, Wójt Gminy Kobylanka powołuje Komisję Konkursową – odrębnym zarządzeniem.
2. Członkiem Komisji nie może być osoba przystępująca do konkursu albo osoba będąca małżonkiem takiej osoby, jej krewnym lub powinowatym, albo pozostająca wobec niej w takim stosunku prawnym lub faktycznym, że może to budzić uzasadnione wątpliwości co do jej obiektywizmu i bezstronności. Jeżeli okoliczności te zostaną ujawnione po powołaniu Komisji,    Wójt Gminy Kobylanka niezwłocznie wyznacza inną osobę.

§ 4.1. Komisja Konkursowa rozpoczyna pracę po upływie terminu zgłoszeń do konkursu.
2. Pracą Komisji kieruje jej Przewodniczący.
3. W szczególnie uzasadnionych przypadkach, np. choroba kandydata lub członka komisji, Przewodniczący ma prawo odroczyć konkurs.
4. Postępowanie konkursowe przeprowadza się także w przypadku zgłoszenia się tylko jednego kandydata.

                                                                       

Rozdział III
Tryb przeprowadzania konkursu

§ 5.Konkurs przeprowadza się w dwóch etapach.

§ 6.1. Komisja rozpoczyna postępowanie konkursowe od określenia kryteriów oceny przydatności kandydatów.
2. Komisja sprawdza, czy oferty zostały złożone w terminie i zawierają wszystkie dokumenty, wskazane w ogłoszeniu o naborze oraz czy z dokumentów wynika spełnianie wymagań obowiązkowych oraz dodatkowych.
3. Oferty złożone po terminie, oferty niezawierające wszystkich wymaganych dokumentów, a także oferty niespełniające wymagań obowiązkowych podlegają odrzuceniu, a kandydaci nie będą dopuszczeniu do II etapu postępowania konkursowego.
4. Przewodniczący Komisji informuje kandydatów o dopuszczeniu lub niedopuszczeniu do II etapu postępowania.

§ 7.1. W II etapie postępowania Komisja przeprowadza rozmowę kwalifikacyjną z kandydatami, podczas której kandydat prezentuje swoją koncepcję zarządzania jednostką oraz odpowiada na pytania członków Komisji.
2. Po zakończeniu II etapu, każdy członek Komisji ocenia kandydatów w skali od 0 do 10 punktów.
3. Najwyższą ocenę otrzymuje kandydat, który łącznie uzyskał największą liczbę punktów.
4. Jeżeli dwóch lub więcej kandydatów otrzymało jednakową najwyższą liczbę punktów, o wyborze kandydata decyduje głos Przewodniczącego Komisji.

§ 8.W razie stwierdzenia nieprzydatności na stanowisko dyrektora wszystkich kandydatów, bądź nierozstrzygnięcia konkursu, Komisja zwróci się do Wójta Gminy Kobylanka o ponowne ogłoszenie konkursu.



Rozdział IV
Postanowienia końcowe

§ 9.1. Z całości prac Komisja sporządza protokół, który podpisują wszyscy członkowie Komisji, obecni podczas konkursu. Protokół jest jawny.
2. Członków Komisji obowiązuje zachowanie tajemnicy służbowej, dotyczących pracy Komisji.
3. Członkowie Komisji wnoszą swoje zastrzeżenia dotyczące pracy komisji do protokołu.
4. W sprawach nieuregulowanych niniejszym regulaminem komisja będzie rozstrzygać poprzez uchwały.
5. Komisja ulega rozwiązaniu z dniem powołania dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury w Kobylance.

 

 
Załącznik Nr 2
do Zarządzenia Nr 5/2016
z dnia 7 stycznia 2016 r.

Wójt Gminy Kobylanka ogłasza konkurs na stanowisko

DYREKTORA GMINNEGO OŚRODKA KULTURY W KOBYLANCE

Nazwa instytucji:

Gminny Ośrodek Kultury w Kobylance

Ul. Jeziorna 6

73-108 Kobylanka

1. Wymagane kwalifikacje kandydata i sposób ich udokumentowania

2. Zakres wykonywanych zadań:

1. Kierowanie i organizowanie pracy jednostki.
2. Opracowywanie wewnętrznych aktów prawnych (regulaminów organizacyjnych i innych).
3. Kierowanie realizacją zadań własnych gminy z zakresu organizowania i prowadzenia działalności objętych statutem Gminnego Ośrodka Kultury w Kobylance,
4. Zarządzanie Gminnym Ośrodkiem Kultury w tym:
a) prowadzenie gospodarki finansowej w oparciu o przepisy o finansach publicznych,
b) planowanie i realizowanie prac remontowych i konserwatorskich.
5. Reprezentowanie jednostki na zewnątrz.
6. Współpraca z organami gminy w zakresie organizowania i prowadzenia działalności kulturalnej,a w szczególności w zakresie upowszechniania kultury
7. Współpraca ze wszystkimi szkołami, organizacjami, w tym z organizacjami pozarządowymi oraz innymi podmiotami prowadzącymi działalność pożytku publicznego.
8. Nadzór nad należytym funkcjonowaniem urządzeń technicznych i gospodarczych znajdujących się w jednostce.
9. Składanie Radzie Gminy sprawozdań z działalności jednostki.
 

3. Wymagane dokumenty i oświadczenia:

1. Wniosek o przystąpienie  do konkursu – list motywacyjny podpisany przez kandydata;
2. Życiorys zawodowy (CV) podpisany przez kandydata;
3. Pisemną autorską koncepcję programowo-organizacyjną funkcjonowania i rozwoju  Gminnego

Ośrodka Kultury w Kobylance;

4. Dokumenty poświadczające spełnienie wymagań, o których mowa w pkt. I ogłoszenia;
5. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych o treści:

,,Wyrażam zgodna przetwarzanie moich danych osobowych na potrzeby postępowania

konkursowego zgodnie z ustawąz dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych

(Dz.U. z 2014r. poz.1182 j.t. ze zm.)”

6. Inne dokumenty potwierdzające przydatność kandydata do pełnienia funkcji (opinie, referencje itp.);

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w Urzędzie Gminy Kobylanka ul. Szkolna 12,

w zamkniętych kopertach, z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem „ Konkurs na stanowisko  dyrektora

Gminnego Ośrodka Kultury w Kobylance – Nie otwierać”, w terminie do 12 lutego 2016 r.

w Punkcie Obsługi Interesanta. Oferty można przesłać pocztą.

Decyduje data wpływu do Urzędu Gminy. Oferty, które wpłyną po terminie nie będą poddawane

procedurze konkursowej.

4. Informacje dodatkowe

1. Informacje o warunkach organizacyjno- finansowych Gminnego Ośrodka Kultury będą udostępniane

  w Urzędzie Gminy Kobylanka .

2. Zastrzega się możliwość unieważnienia konkursu.
3. Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi w ciągu 14 dni po upływie składania ofert.
4. Informacja o wynikach konkursu zostanie zamieszczona na stronie Biuletynu Informacji  Publicznej gminy.